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邯鄲公務(wù)員考試
2018年河北邯鄲邱縣中心醫(yī)院招聘30人公告
http://m.wanmacheng.com       2018-06-26      來源:邱縣中心醫(yī)院
【字體: 】              
  邱縣中心醫(yī)院2018年公開選聘專業(yè)技術(shù)人才的實(shí)施方案

  為扎實(shí)推進(jìn)公立醫(yī)院改革,解決醫(yī)院當(dāng)下急需人才的困境,根據(jù)《中共河北省委、河北省人民政府關(guān)于進(jìn)一步深化公立醫(yī)院綜合改革的指導(dǎo)意見》冀字[2016]19號和《河北省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度實(shí)施方案的通知》(冀政辦字〔2017〕145號)等文件精神,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  按照國家、省、市相關(guān)政策要求,探索新形勢下的公立醫(yī)院人事編制管理、人事聘用管理模式,在核定編制或人員控制總量內(nèi)實(shí)行編制備案制,實(shí)行醫(yī)院人員自主選聘,破解現(xiàn)行公立醫(yī)院人事管理制度的難題,優(yōu)化人力資源配置,推動醫(yī)院綜合改革步伐。

  二、選聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)、自主的原則,按崗選聘,堅(jiān)持崗位需求與學(xué)歷層次、實(shí)際能力相結(jié)合,注重能力和水平,在測評、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

  三、選聘對象

  (一)臨床崗位15人:統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人員。

  (二)護(hù)理崗位5人:統(tǒng)招全日制普通高校專科及以上學(xué)歷護(hù)理專業(yè)人員。

  (三)醫(yī)學(xué)影像崗位2人:統(tǒng)招全日制普通高校專接本或統(tǒng)招??迫〉脠?zhí)業(yè)醫(yī)師證書影像專業(yè)人員。(備注:從事放射工作并執(zhí)業(yè)注冊醫(yī)學(xué)影像專業(yè)者優(yōu)先錄取)

  (四)麻醉科崗位2人:統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學(xué)歷麻醉學(xué)專業(yè)人員。

  (五)康復(fù)醫(yī)學(xué)2人:統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學(xué)歷康復(fù)醫(yī)學(xué)專業(yè)人員。

  (六)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)2人:統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)人員。

  (七)藥學(xué)崗位2人:統(tǒng)招全日制普通高校專接本或統(tǒng)招??迫〉脠?zhí)業(yè)藥師證書藥學(xué)專業(yè)人員。

  具體選聘崗位見附件。

  四、選聘基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍,年齡在35周歲以下,身體健康,遵守憲法和法律;

  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

  3、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;

  4、臨床崗位具備以下兩個(gè)條件中任何一項(xiàng)可優(yōu)先考慮:

 ?、賲⒓幼≡横t(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)且具有住培醫(yī)師合格證;

 ?、诰哂袌?zhí)業(yè)醫(yī)師資格及二級甲等醫(yī)院一年以上工作經(jīng)驗(yàn)(需提供所在醫(yī)院相關(guān)科室及專業(yè)工作證明、工資表復(fù)印件,并加蓋單位公章)。

  5、具備崗位所需要的其他條件。

  有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘:

  1、曾受過各類刑事處罰的,因犯錯(cuò)誤正在接受審查或犯罪嫌疑尚未查清的;

  2、有違法、違紀(jì)行為,受過紀(jì)律處分的或正在接受審查的;

  3、被開除公職、辭退的;

  4、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》規(guī)定不予注冊的人員;

  5、其他不適合在事業(yè)單位工作的人員。

  五、選聘程序

  醫(yī)院根據(jù)崗位設(shè)置和人才需求情況,按照選聘程序進(jìn)行。

  (一)發(fā)布選聘公告。2018年6月20日至6月26日,在中心醫(yī)院微信公眾號及門診大廳電子屏幕面向社會公開發(fā)布選聘信息,同時(shí)通知各高校雙選會投遞簡歷人員。

  (二)報(bào)名。時(shí)間自2018年6月27日零時(shí)至6月29日23時(shí)59分59秒止,采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員按照要求填寫報(bào)名表,并將個(gè)人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆生2018年8月1日前提供)及優(yōu)秀、先進(jìn)表彰等相關(guān)資料進(jìn)行掃描,發(fā)送至指定郵箱zhongxinyiyuan4433@126.com,以郵件收到時(shí)間為準(zhǔn)。在qxzxyyrsk@126.com(密碼:8364433)郵箱下載《邱縣中心醫(yī)院2018年公開選聘專業(yè)技術(shù)人才的實(shí)施方案》及報(bào)名表。

  (三)資格審查。2018年6月30日,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,同時(shí)通知符合條件的應(yīng)聘人員按時(shí)參加測評。

  (四)測評。2018年7月1日對應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)等相關(guān)能力進(jìn)行測評。測評全過程在縣衛(wèi)計(jì)局等相關(guān)部門監(jiān)督下進(jìn)行。面試評委由相關(guān)專家組成。

  (五)確定擬聘用人員。根據(jù)應(yīng)聘人員測評成績,按照選聘專業(yè)崗位計(jì)劃,擇優(yōu)錄取,確定擬聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

  (六)體檢,2018年7月2日。參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》對擬聘用人員進(jìn)行體檢,體檢不合格的,不予聘用。

  (七)審查及公示。2018年7月3日至5日,由縣中心醫(yī)院組織人員,在縣衛(wèi)計(jì)局等相關(guān)部門監(jiān)督下,對體檢合格人員進(jìn)行選聘材料最終審核。對審核不合格人選,取消擬聘人選資格。對空缺的名額從應(yīng)聘同一崗位符合成績的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。對審核合格人員確定為擬聘人員,在邱縣中心醫(yī)院微信公眾號平臺公示,公示時(shí)間為2018年7月6日至12日。

  (八)試用。對公示期滿無異議的進(jìn)行試用,試用期三個(gè)月,試用期考核內(nèi)容由醫(yī)院根據(jù)實(shí)際確定。

  (九)聘用。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,簽訂人事代理協(xié)議。報(bào)縣人社局人才交流中心,并按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對試用期考核不合格的,取消聘用。

  六、組織機(jī)構(gòu)

  為加強(qiáng)對選聘工作的領(lǐng)導(dǎo),確保選聘工作規(guī)范有序進(jìn)行,醫(yī)院成立選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由院長擔(dān)任,負(fù)責(zé)選聘工作的組織和管理,對選聘工作的公開、公平、公正、安全及保密負(fù)總責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,設(shè)在醫(yī)院辦公室,負(fù)責(zé)選聘工作的具體組織和實(shí)施。

  七、紀(jì)律監(jiān)督

  選聘工作是深化公立醫(yī)院人事制度改革的重要舉措,是醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展的人才保障和智力支撐。做好選聘工作,確保招聘工作合法合規(guī),要嚴(yán)格按照條件公開、程序公開、結(jié)果公開的要求組織公開選聘,在縣衛(wèi)計(jì)局等相關(guān)部門監(jiān)督下,建立起長效監(jiān)督機(jī)制。

  (一)牢固樹立程序意識和規(guī)則意識,嚴(yán)格按照規(guī)定的程序操作,要規(guī)范選聘崗位條件設(shè)置,規(guī)范報(bào)名資格審查,規(guī)范測評規(guī)程,完善保密制度,明確分工、責(zé)任到人,確保測評安全和結(jié)果公平公正。

  (二)選聘工作實(shí)行回避制度,嚴(yán)格按照《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

  (三)建立健全公開選聘問責(zé)機(jī)制,凡參與選聘工作的人員在選聘工作中出現(xiàn)下列情形之一的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任,視情節(jié)輕重進(jìn)行批評教育、調(diào)離選聘崗位或給予處分:

  1、指使、縱容他人作弊,或在測評、體檢、測評等過程中參與作弊的;

  2、故意泄露測試題目等違反保密紀(jì)律的;

  3、在資格審查中徇私舞弊、失職失責(zé),致使明顯不符合資格條件的人員進(jìn)入測評,或惡意拒絕符合資格條件的人員進(jìn)入測評的;

  4、在測評及考察中不能實(shí)事求是、堅(jiān)持原則、秉公判分,致考核結(jié)果有失公正的;

  5、有其他違反規(guī)定影響選聘工作公平、公正進(jìn)行的。

  (四)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消聘用資格,已經(jīng)聘用的,與其解除聘用合同:

  1、偽造、變造證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

  2、故意隱瞞或不提供可能影響聘用資料的;

  3、在應(yīng)聘過程中有作弊等其他違反選聘紀(jì)律行為的。

  應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加測評、體檢、審核等程序的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格。

  (五)暢通信息渠道,加強(qiáng)輿情應(yīng)對,積極回應(yīng)社會關(guān)切,自覺接受社會和新聞媒體的監(jiān)督,做到有報(bào)必查、有查必果,切實(shí)維護(hù)公開選聘工作的公信度。

  (六)選聘工作中成立的組織機(jī)構(gòu)人員名單、測評面試工作方案、面試評委人選、測評筆試面試試題以及測評過程中的應(yīng)聘人員、評分記錄表、合分表、成績公布表、視頻等原始資料,由醫(yī)院封存保管,保存時(shí)間不少于1年。

  八、本方案由邱縣中心醫(yī)院辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  邱縣中心醫(yī)院

  2018年6月20日
  附件:邱縣中心醫(yī)院擬選聘專業(yè)崗位

序號

招聘專業(yè)

人數(shù)

1

臨床醫(yī)學(xué)

15

2

臨床護(hù)理

5

3

醫(yī)學(xué)影像

2

4

麻醉

2

5

康復(fù)醫(yī)學(xué)

2

6

醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)

2

7

藥學(xué)

2



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