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2018年河北辛集市教育局所屬事業(yè)單位選聘34人公告
http://m.wanmacheng.com 2018-10-29 來源：辛集教育微信公眾號
2018河北辛集市教育局所屬事業(yè)單位選聘34人公告
根據《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件，結合我市事業(yè)單位2018年招聘工作人員計劃和市教育局所屬高中工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員34名。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位
辛集市教育局所屬第一中學、第二中學、第三中學、育才中學、職業(yè)技術教育中心。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評、考察的基礎上擇優(yōu)聘用。
三、選聘范圍及方法
(一)丨選聘范圍
1.全日制普通高等學校碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生;
2.全日制普通高等學?！半p一流”建設高校及建設學科和原“985”“211”工程院校本科及以上學歷畢業(yè)生;
3.全日制普通高等學校師范類院校本科一批及以上學歷畢業(yè)生。
(二)丨選聘方法
選聘工作采取到人才培養(yǎng)單位選人或全日制普通高等學校尋聘的方式，確定應聘人選。按照制定選聘方案、發(fā)布招聘信息、報名及資格審查、面試測評、體檢、考察、公示、聘用等步驟進行。
四、選聘條件、崗位、人數
(一)丨選聘人員應具備條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1982年9月26日至2000年9月26日期間出生)。
3.遵守憲法和法律;具有良好的品行和職業(yè)道德;具有長期立足基層、服務一線的工作意愿。
4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、學位、專業(yè)和技能條件。
5.適應崗位要求的身體條件。
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)丨選聘人數及崗位條件
此次選聘工作人員共計34名，具體人數和崗位條件詳見《辛集市教育局所屬事業(yè)單位2018年選聘工作人員崗位信息表》↓↓↓
符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，其學歷條件需取得祖國大陸全日制普通高等學校學歷，或取得祖國大陸承認的學歷。
留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。需取得國家教育部或省級教育行政部門出具的學歷認證報告。
涉及年齡需要確定時間的，計算截止日期為2018年9月26日。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或約定服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。
此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位?；乇荜P系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。
五、選聘程序
(一)丨發(fā)布信息
到相關人才培養(yǎng)單位、全日制普通高等院校尋聘，宣傳招聘信息。(二)丨報名和資格審查
此次選聘實行現場報名和資格審查，每個考生限報考一個崗位。報名地點：一是赴有關人才培養(yǎng)單位或高等院校接受現場報名，二是在招聘單位主管部門(辛集市教育局)接受現場報名。報名時間為2018年11月19日至30日。
1.報名所需材料。報名人員應按照應聘崗位的資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證等相關證件的原件及復印件;本人近期同版彩色正面免冠小2寸照片4張。
2.資格審查。用人單位主管部門按照規(guī)定的崗位資格條件，對報名人員進行資格審查，并提出審查意見，其中畢業(yè)證審查以“中國高等教育學生信息網”查詢結果為準。
應聘人員提交的信息和提供的材料必須真實有效，凡發(fā)現應聘人員提供虛假材料，立即取消其選聘資格。
(三)丨面試測評
1.測評時間及地點?？忌凑沼萌藛挝恢鞴懿块T電話通知參加測評。具體時間、地點等安排及要求詳見《測評通知單》。
2.測評方式。測評采取說課的方式進行，滿分為100分。主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。測評成績實行當場打分，采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為測評成績。
測評最低合格線為60分，成績低于60分者，不能入選。
(四)丨體檢
根據考生測評成績，按1∶1比例確定參加體檢人選。體檢人選名單分別在辛集市人力資源和社會保障局、用人單位主管部門公開欄公布，并由用人單位主管部門電話通知考生。
體檢由市選聘領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施，具體時間另行通知。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，體檢費用自理。體檢不合格者或自動放棄的考生，取消其被考察資格，并按選聘崗位的測評成績從高分到低分依次遞補。
(五)丨考察
體檢合格的，對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察?？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壍?，取消擬聘人選資格，并根據測評成績從高分到低分依次遞補，對遞補考生進行體檢和考察。
(六)丨公示
根據考生的測評、體檢、考察情況確定擬聘用人選，分別在辛集市人力資源和社會保障局、用人單位主管部門公開欄公示7個工作日。
(七)丨聘用
對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式3份。按照有關規(guī)定簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動、工資、保險等相關手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一般不超過6個月，從各類學校應往屆未就業(yè)的畢業(yè)生中招聘的人員，試用期為1年，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。為了防止人才流失，維護用人單位權益，設定最低6年服務年限。對違反上述規(guī)定的，終止聘用合同，按相關規(guī)定處理。凡聘用到崗前，未取得相應資格證的，需在3年內取得，否則解除聘用合同。
六、其他事項
1.在本次選聘過程中，凡考生未在規(guī)定時間內按要求參加報名、資格審查、面試測評、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應聘資格。
2.資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現考生不符合招聘條件，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
3.在體檢、考察兩個環(huán)節(jié)中的遞補分別只進行一次。
咨詢電話
市教育局人事科：
0311-83222548 83499509
辛集市事業(yè)單位選聘工作領導小組
2018年10月25日
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